SNS運用を自動化しませんか?
ThreadPostなら、投稿作成・画像生成・スケジュール管理まで全てAIにお任せ。
■ 第1章:終わりの始まり
駅前のロータリー。
冷たいビル風が吹き抜ける中、足早に通り過ぎる人々の波に向けて、無表情なアルバイトが無料のポケットティッシュを差し出している。
受け取る人は少ない。
たまに受け取る人がいても、彼らはティッシュの裏に挟まれた広告チラシなど見向きもしない。
ただ、鼻をかむための紙が欲しかっただけだ。
ポケットに突っ込まれ、用が済めばゴミ箱へ直行する。
誰でもいいから配る。
数さえこなせば、何人かは広告を見てくれるかもしれない。
そんな〝駅前の無料ティッシュ配り〟。
これは、かつてのSNSマーケティングの姿そのものだ。
そして、かつての俺自身の働き方の姿でもあった。
ダニエル・ブスタマンテ。
コピーライティングとメールマーケティングの専門家として活動していた彼は、PCの画面を見つめながら冷や汗を流していた。
デスクの上のコーヒーは、とうの昔に冷めきっている。
LinkedInの投稿画面。
彼が打ち込んだのは、これまで何度も成功を収めてきた魔法の定型文だった。
「〇〇の無料リソースが欲しい人は、コメント欄に特定のキーワードを書いてください」
いわゆる、Giveaway(無料プレゼント)投稿。
かつてのSNSでは、これが最強のリスト獲得手法だった。
魅力的な無料特典を餌にして、コメントを誘発する。
コメントが増えればアルゴリズムが反応し、投稿の露出が爆発的に伸びる。
結果として、数百、数千のメールアドレスが一日で手に入る。
ダニエルはこの手法で、30回以上のGiveawayを成功させてきた。
彼のアカウントの成長の70〜80%は、この「無料プレゼントで釣る」手法によってもたらされたものだった。
しかし、2024年の初頭。
異変が起きた。
投稿ボタンを押しても、かつてのような通知の嵐が来ない。
数分で数十件ついていたコメントが、数時間経っても片手で数えられるほどしかつかない。
画面右上のベルマークは、灰色のまま沈黙している。
沈黙。
画面の向こう側の冷たい反応が、彼に現実を突きつけていた。
誰もが同じ手法を使い始めたのだ。
タイムラインは「コメントしてくれたら無料プレゼント」という投稿で埋め尽くされた。
ユーザーは賢くなり、そして疲弊した。
「またこのパターンか」と。
誰もが、無料の餌に食いつくことに飽き飽きしていたのだ。
駅前のティッシュ配りが乱立し、通行人が全員、手をポケットに突っ込んでうつむきながら歩き始めた瞬間だった。
ダニエルは焦った。
リストが取れなければ、彼のビジネスは死ぬ。
しかし、同じ手法を繰り返しても、エンゲージメントは下がる一方だった。
数字を追えば追うほど、プラットフォームの虚無に吸い込まれていく感覚。
どれだけ良質な無料特典を作っても、誰の心にも届かない。
その焦燥感は、俺の記憶の奥底にある、あの重苦しい感覚と完全に一致していた。
会社員時代の10年間。
俺は毎日、降ってくるタスクをこなすだけの機械になっていた。
プログラミングのコードを書き、マーケティングの施策を打ち、デザインの修正を行う。
スキルはあった。
何でもできた。
社内でも「あいつに頼めば何とかしてくれる」というポジションを確立していた。
しかし、手元には何も残らなかった。
毎日毎日、終わりのないタスクという名の「ティッシュ」を配り続けている感覚。
誰のために、何のためにやっているのか。
そんなことを考える余裕すら奪われていた。
数年間、俺の頭は常に20%しか回っていないような感覚だった。
重い泥の中に脳が沈んでいる。
思考がクリアになる瞬間は一日たりともない。
朝、目覚まし時計の音を聞くたびに、身体が鉛のように重かった。
満員電車に揺られながら、窓ガラスに映る自分の生気のない顔を見つめる。
「今日もまた、ただこなすだけの一日が始まる」
ダニエルが画面の向こうの数字に追われて疲弊していたように。
俺は、会社のデスクで終わりのないタスクに追われて疲弊していた。
どちらも、自分の血肉を削って〝数〟をこなしているだけだった。
しんたろー:
スキルがあれば自由になれる。そう信じて10年頑張った結果が、頭が20%しか回らない状態でした。ダニエルの焦りが痛いほど分かります。自分の得意なことで戦っているはずなのに、なぜかどんどん自分がすり減っていく。あの「終わりの見えない消耗戦」の感覚は、経験した人にしか分からない恐怖です。
■ 第2章:消耗戦の正体
なぜ、俺たちはこれほどまでに疲弊していたのか。
その正体は、〝質の低い数字〟を追い求める構造そのものにあった。
ダニエルの「ティッシュ配り」的アプローチを解剖する。
無料のプレゼントを餌にして集めたリスト。
確かに、数は集まる。
一回の投稿で1,000人のメールアドレスを獲得できたとしよう。
しかし、彼らは何を求めてやってきたのか。
ダニエルの専門知識だろうか。
彼のコピーライティングのスキルだろうか。
違う。
ただ「無料でもらえる何か」が欲しかっただけだ。
駅前で配られているティッシュの裏の広告を、真剣に読む人間はいない。
彼らはティッシュを受け取ると、そのままカバンに突っ込む。
そして、鼻をかんだら捨てる。
ダニエルのメールリストも同じだった。
無料プレゼントを受け取った瞬間、彼らはダニエルに対する興味を失う。
その後に送られる教育メールや、商品のオファーには一切反応しない。
開封率も、クリック率も、悲惨なものだった。
リストの数は膨れ上がるのに、誰一人として彼の商品を買おうとはしない。
リストの数は増える。
しかし、売上は上がらない。
この矛盾が、ダニエルを追い詰めていた。
売上を立てるためには、さらに多くのリストを集めなければならない。
そのためには、さらに魅力的な無料プレゼントを企画し、毎日投稿し続けなければならない。
プラットフォームのアルゴリズムという気まぐれな神の機嫌を取りながら。
少しでも投稿をサボれば、あっという間に忘れ去られてしまう。
これは、終わりのない〝消耗戦〟だ。
自分が休めば、数字が止まる。
手を止めれば、すべてが崩れ去る。
俺の会社員時代も、全く同じ構造の中にあった。
プログラミング、マーケティング、デザイン。
俺は複数のスキルを持っていた。
しかし、そのスキルはすべて「時間を切り売りする」ために使われていた。
どれだけ高度なコードを書いても。
どれだけ美しいデザインを作っても。
それは「今月の給料」という形で清算され、翌月にはまたゼロからタスクをこなさなければならない。
自分のスキルが、資産として積み上がっていかない。
ただ、その場その場で消費されていくだけ。
穴の空いたバケツで水を汲み続けているようなものだ。
スキルはあるのに、お金がない。
技術力はあるのに、自由がない。
この矛盾に気づいた時、俺の身体はすでに限界を超えていた。
ある朝。
ベッドから起き上がろうとした時、身体が全く動かなかった。
心臓が不自然なリズムで打ち、冷や汗が止まらない。
天井の模様を見つめながら、頭の中で警報が鳴り響いていた。
「これ以上、この生活を続けたら、本当に壊れる」
俺は、10年勤めた会社に退職届を出した。
会社員という安全なレールから外れる瞬間。
恐怖はあった。
明日からの収入の保証はどこにもない。
しかし、それ以上に強かったのは、かすかな安堵感だった。
「逃げた」のではない。
「自分に合った働き方を選んだ」のだ。
そう自分に言い聞かせた。
もう、駅前で無感情にティッシュを配るような毎日は終わらせる。
自分の血肉を削って、意味のない数字やタスクをこなすのはやめる。
ダニエルもまた、同じ結論に達しようとしていた。
彼は、根本的な戦略の転換を迫られていたのだ。
しんたろー:
「ただこなすだけ」の毎日から降りる決断は、本当に怖かったです。でも、あのまま続けていたら心身ともに再起不能になっていたと思います。ダニエルが「無料プレゼントの乱発」をやめたのも、同じ限界を感じたからでしょう。やり方を変えないと、自分が死ぬ。その切実な危機感が、次の一手を生み出す原動力になるんです。
ここまで読んだあなたに
今なら無料で全機能をお試しいただけます。設定後は完全放置でプロ品質の投稿を毎日生成。
■ 第3章:転換点・与え切る覚悟
ダニエルは、PCの画面を見つめ直した。
もう、無料プレゼントで釣るのはやめる。
誰でもいいからリストを集めるのはやめる。
アルゴリズムの奴隷になるのは、もうごめんだ。
彼が選んだのは、〝専門医の処方箋〟を渡すことだった。
専門医は、道行く人に無差別に薬を配ったりはしない。
患者の症状を聞き、原因を分析し、その人にとって本当に必要な解決策だけを提示する。
薬を受け取るのは、自分の症状を自覚し、治したいと強く願う人だけだ。
ダニエルは、自分の投稿そのものを「処方箋」に変えた。
彼が生み出したのが、〝2-Step post〟と呼ばれる手法だ。
これまでのGiveaway投稿は、投稿自体には中身がなかった。
「この無料特典が欲しい人はコメントして」という、ただの宣伝文句。
中身のない箱を、綺麗な包装紙で包んでいるだけだった。
しかし、ダニエルの新しい2-Step postは違った。
ステップ1。
彼は、投稿そのものを「それだけで価値のある教育コンテンツ」にした。
フレームワークの解説、成功事例の分解、マーケティングの深い洞察。
読者は、無料プレゼントを受け取らなくても、その投稿を読むだけで十分な価値を得られる。
ダニエルは、自分の持っている知識を、見返りを求めずに〝与え切る〟ことにしたのだ。
出し惜しみは一切しない。
そして、ステップ2。
投稿の最後に、ひっそりと、しかし強力なCTA(行動喚起)を添える。
「P.S. 歓迎メールの例文集をまとめたスワイプファイルを作りました。欲しい人は『SWIPE』とコメントしてね。DMで送ります」
これだけだ。
このわずかな変化が、劇的な結果をもたらした。
読者は、すでに投稿の前半でダニエルの専門知識に圧倒されている。
「この人が無料でここまで教えてくれるなら、奥にあるリソースはどれほど素晴らしいのだろう」
そう感じた人だけが、自らの意思でコメントを残す。
無料のティッシュに群がる群衆ではない。
自分の症状を自覚し、専門医の処方箋を真剣に求める患者たち。
ある日の投稿。
ダニエルが2-Step postを公開すると、静かに、しかし確実にコメントが積み上がり始めた。
10件、50件、100件。
最終的に、その投稿には669件のコメントがついた。
かつてのGiveaway投稿のような、爆発的な伸びではないかもしれない。
しかし、その669人の質は、これまでとは全く違っていた。
ダニエルは、コメントをくれた一人一人に、DM(ダイレクトメッセージ)でリソースのリンクを送った。
リンク先は、メールアドレスを入力するランディングページ。
読者は、DMというプライベートな空間でダニエルから直接リソースを受け取り、自分の意思でメールアドレスを登録する。
そこには、「釣られた」という感覚はない。
「価値あるものを提供してくれた専門家への信頼」があるだけだった。
見返りを求めずに与え切る。
その覚悟が、結果として最も質の高いリストを引き寄せることになったのだ。
しんたろー:
投稿そのものを「処方箋」にする。この発想の転換は見事です。俺も昔は「どうやって登録させるか」ばかり考えていました。でも、本当に大切なのは「この人の話をもっと聞きたい」と思わせる先出しの価値なんですよね。見返りを手放した瞬間に、最大の恩恵が返ってくる。ビジネスの真理だと思います。
■ 第4章:濃縮されるリスト
〝専門医の処方箋〟を手に入れたダニエルのビジネスは、そこから圧倒的な変貌を遂げた。
戦略を転換してからの18ヶ月。
その数字の積み上がり方は、異常だった。
LinkedInのフォロワー数は、600人から30,000人以上へと激増した。
しかし、本当に重要なのはフォロワー数ではない。
ダニエルのメール購読者は、1,000人から10,000人以上へと成長した。
実に10倍の成長である。
ただの数ではない。
〝濃縮されたリスト〟だ。
彼らは、ダニエルの深い知識に触れ、自らの意思で彼のリソースを求めた人々だ。
送られてくるメールを心待ちにし、高い確率で開封し、リンクをクリックする。
ダニエルが新しい商品をリリースすれば、熱狂的に買い求める。
その結果。
ダニエルは、デジタルプロダクト(オンライン教材やテンプレートなど)の販売だけで、$84K(約1,260万円)以上の副収入を叩き出した。
1,260万円。
これは、自分の時間を切り売りして得た労働対価ではない。
一度作ったデジタルプロダクトが、質の高いリストに対して自動的に売れていく。
彼が寝ている間にも、システムが価値を提供し、収益を生み出し続ける。
さらに、彼が運営するマーケティングエージェンシーには、週に2〜4件のウォームインバウンドリード(すでに購買意欲の高い見込み客からの問い合わせ)が安定して入るようになった。
営業をかける必要はない。
「あなたの専門知識を貸してほしい」と、向こうからやってくるのだ。
この18ヶ月で彼が築き上げたのは、単なるフォロワーの集まりではない。
質の高いリストという、強固な〝資産〟だ。
毎日新しい無料プレゼントを作り、アルゴリズムの変動に怯えながら投稿し続ける消耗戦は終わった。
彼は、価値あるコンテンツを置き、それを求める人だけを丁寧に案内する仕組みを作り上げた。
駅前のティッシュ配りから、予約の取れない専門医へ。
彼の成長の70〜80%は、この「2-Step post」という、たった一つのフォーマットの微調整から生まれたものだった。
プラットフォームに依存せず、自分のスキルをすり減らすこともない。
一度構築した仕組みが、長期的に価値を生み出し続ける。
これこそが、ストック型のビジネスモデルの真髄だ。
実は俺自身も、過去にSNSで30万フォロワーを獲得した経験がある。
しかし、その時は全く心が休まらなかった。
毎日投稿に追われ、数字の上下に一喜一憂し、常にアルゴリズムの顔色をうかがう日々。
フォロワーが何十万人いようと、それが「フロー型」の労働である限り、疲弊からは逃れられない。
ダニエルがかつて陥っていた罠に、俺も完全にハマっていたのだ。
だからこそ、この「仕組みが自動的に収益を生み出す」というストック型の感覚。
それは、俺自身が会社員を辞め、どん底の体調不良から抜け出すきっかけとなった、あの体験と完全に重なっていた。
しんたろー:
18ヶ月で1,260万円。この数字の裏にあるのは「質の高いリスト」の力です。数を追うのをやめて、質に振り切った結果、逆に圧倒的な数字がついてきた。俺が30万フォロワーを抱えて疲弊していた頃に、この本質に気づいていればと思います。無理に売り込まない仕組みを作った途端に、毎月安定したストック収益が入るようになったんです。
■ 第5章:スキルをすり減らさない戦い方へ
俺たちはもう、駅前で無感情にティッシュを配る必要はない。
誰の記憶にも残らず、すぐに捨てられるだけの労働。
自分の血肉を削り、頭の回転を20%まで落としてしまうような消耗戦。
そんなものは、もう終わりにしよう。
ダニエルが「処方箋」を配ることで1,260万円の資産を築いたように。
俺たちには、自分のスキルや時間をすり減らさずに戦う道がある。
会社員を辞め、レールから外れた俺が見つけた〝処方箋〟。
それが、ストック収益という概念だった。
自分が働いていない時間にも、価値を提供し続け、報酬が発生する仕組み。
俺が初めてその感覚を味わったのは、あるSaaSの代理店になった時だった。
初月で79,500円。
中途半端な数字だが、俺にとっては人生を変える数字だった。
自分がPCの前にいなくても、誰かがサービスを使い続ける限り、毎月確実に入ってくるお金。
「寝ている間にお金が入る」
その事実が、俺のすり減った心と身体を劇的に回復させてくれた。
その後、俺は毎日わずか20分の作業で、6ヶ月で月30万円のストック報酬を確立した。
この仕組みの強さを痛感した俺は、今度は「自分が困っていた頃に欲しかった理想の仕組み」を、自分で作ることにした。
それが、俺が開発した『ThreadPost』というツールと、そのパートナー制度だ。
ThreadPostは、AIがSNSの投稿文から画像までを完全自動で生成してくれるツールだ。
月額2,980円から使える。
これだけでも、過去のダニエルや俺のように、SNS運用で疲弊している人たちを救うことができる。
しかし、本当に俺が伝えたいのは、このツールの「パートナー制度」の仕組みだ。
ThreadPostのパートナー制度は、ツールを誰かに紹介するだけで、その人が利用し続ける限り、サブスク料金の30%が毎月ストック報酬として入り続けるというものだ。
例えば、月額2万円のプランを誰かが契約してくれたとする。
その30%、つまり月6,000円が、あなたに毎月入り続ける。
もし50人に紹介できれば、それだけで月30万円のストック収益になる。
一度紹介すれば、あとは俺が開発したツールが価値を提供し続ける。
あなたは、毎月新しいクライアントを探し回る必要はない。
自分の時間を切り売りして、タスクをこなす必要もない。
ただ、必要な人に「このツールが便利だよ」と処方箋を渡すだけ。
自分でサービスを作ったり、起業したりするのは、本当に大変なことだ。
俺自身、エンジニアとしてツールを開発しているからこそ、その苦労は痛いほど分かっている。
誰にでも「今すぐ起業しろ」なんて無責任なことは言えない。
だからこそ、このパートナー制度がある。
いきなり自分の商品を作るのではなく。
まずはThreadPostを紹介して、毎月確実に振り込まれるストック収入を作る。
その安心感の中で、自分の本当にやりたいことや、起業の準備を進める。
これは「いきなり起業」という無謀なジャンプではなく、安全な「起業の助走」だ。
スキルはあるのに、稼げていない人。
毎日タスクに追われて、自分がすり減っている感覚がある人。
かつての俺のように、頭が20%しか回らなくなっている人。
自分でサービスを作れない人を、俺は支援したい。
俺がどん底の時に救われた仕組みを、さらに洗練させて、ここに置いておく。
もう、誰かのために自分の時間を使い潰すのはやめよう。
あなたのスキルと時間は、もっと価値のある場所で使われるべきだ。
処方箋は、すでに用意してある。
あとは、あなたがそれを受け取り、次の人に渡すだけだ。

この記事が参考になったら、ThreadPostを試してみませんか?
投稿作成・画像生成・スケジュール管理まで、全てAIにお任せできます。
ThreadPostをもっと知る